1、完成公司下达的年度销售任务，包括个人销售任务和团队销售任务；
2、制定、提出区域销售计划并保持与公司目标一致；
3、执行和监管销售计划以达到符合公司标准的高投资回报率；
4、确定每个下属的个人销售目标并评估其绩效；
5、有效地定期组织管理会议；
6、与其他销售经理和市场团队协调以执行区域的销售和市场活动并提供反馈；
7、管理下属的日常活动：
监督下属的工作日程，通过日报和周计划管理其拜访频率、公关活动等；进行区域的实地拜访，并在适当的时候对下属进行协助（共同访问，公关活动等）；检查下属的费用申请，报销；检查下属的报告；
8、保持与专家、药剂师、医生和经销商的联系，代表公司向合适的学术论坛、组织和目标团体推广公司的形象和业务；
9、同公司其他销售支持部门保持积极，有效的沟通；
10、向下属正确地传达公司信息和商业知识等并向公司提供反馈；
11、报告和处理有关区域事件。
12、定期拜访商务客户，确保完成每月商务任务。

任职要求：
1.大学及以上学历，相关专业毕业；
2.有3年销售工作经验，或有区域管理经历；
3.具有独立客户开拓能力、公关能力、谈判能力及一定的策划能力和组织能力；
4.身心健康，有事业心，勤奋踏实而敏锐；
5.能适应省内出差。